乐可小说 > 都市 > 我在仙门当HR > 11.人力资源规划

11.人力资源规划(1 / 2)

赵宗魏将茶盏扣在桌子上,发出重重的声响。

张文山吓得跳了起来,立刻挡在闵静宝跟前,对于一个宗族的族长来说,刚刚她的那一番话已是十分不敬。

闵静宝只是安抚地拍拍张文山的手臂,笑着递上第二份文件:“这是庆云派接下来三年的规划,第三页是专门针对掌门首席弟子的培养计划。当然,这个掌门首席弟子的位置还是空缺的。”

赵宗魏闻言反倒第三页,上面详尽地写了掌门首席弟子每年的重点修炼方向,然后又细致地分到每个月学些什么,给哪些门派资源。赵宗魏从来没有见过这样的计划书,虽然面上不显但内心已经犹如惊涛骇浪,如果按照上面写的计划一步一步来培养,不出三年这个弟子就能够筑基冲击金丹期。

“赵族长还可以看下30页,这是我们对长期合作的家族的管理方案。”

又是一份详细的计划,怎样合作,怎样共同发展,共赢。“共创共赢”这样的词汇,赵宗魏是第一次听说,但看到的第一眼就觉得是个绝妙的词汇,而其中包含的深意……赵宗魏合上册子,沉默了片刻之后说:“计划是好计划,只是不知道庆云派是否有这个实力去实现它?”

闵静宝这会是发自肺腑地笑了,她说:“有没有这个实力,自然是看了之后更清楚。赵族长,我在这里邀请您七天之后到庆云派来参观,不知可否赏脸?”

赵宗魏盯着闵静宝,沈默着转动大拇指上的扳指。这份计划书太让人心动,可是在各大仙门即将开始遴选弟子的节骨眼上去庆云派,无疑对外人透露出想要改换山头的信息。如果到时候庆云派并没有这个实力呢?

“后天我们会举办一个开放日,邀请镇上的居民参观,赵族长可以先派族内的小辈来看看。”见对方还有一些犹豫,闵静宝赶紧说出第二个方案。

赵宗魏这个时候表情才有所松动,大笑着拍手:“那就恭敬不如从命,倒时候我派族中几个小辈先来贵派参观参观。”

从赵家议事厅出来的时候,闵静宝深深看了眼缓慢关上的大门,张文山以为她是没能够说服赵家答应最开始的提议而灰心,闵静宝摇了摇头:“不,对于挖人这件事情我一直都很有耐心,特别是优秀的人才,我只是在评估……值不值得。”

赵家值不值得她拿出这样一份计划书?现在不得而知,只是对于现如今刚刚起步的庆云派赵家已经是最好的选择。

“那份计划书就这样留给赵宗魏好吗?”张文山又问起另外一件事。

最新小说: 夕阳沉没于月光 牧魂档案 嫡女狂妃:极品宝宝无赖娘 极恶前妻:无良儿子腹黑爹 国宴大厨在八零 人在东京,刚成魔神 我靠美食在逃生综艺爆红 真三国无双之乱入天下志 沈慕心厉司辰 作为玩家,您能正常点吗